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王晓茹老师 实战销售技能提升专家20年企业销售管理实战经验500强企业销售培训负责人国际注册心理咨询师|可复制领导力授权讲师华为销售认证讲师|创新思维与问题解决认证讲师DISC沟通及技术讲师及顾问连续4年无限极、尚赫公司、Swisse等大型企业特聘讲师曾任：安利（中国）有限公司|区域品牌培训经理曾任：雅芳（中国）有限公司|销售培训经理曾任：欧莱雅公司（世界500强）|销售部经理擅长领域：... 郭一诺老师 卓越管理实战教练国央企28年工作及管理经历原C曾任：中国石化集团省级公司大客户中心丨中心主任曾任：中国石化集团省级公司新业务中心丨中心主任※ 日产训认证《MTP企业管理提升》高级培训师※ 国际教练联合会（ICF）认证PCC级专业教练※ 国际（ICF）认证英国高管教练学院《STC系统性团队》教练※ 埃里克森国际教练学院认证分享大使/领导力教练/教练督导※ 《可复制的领导力》樊登版... 课程收益：● 帮助私行理财经理掌握高客家族财富管理与传承的必备知识与展业逻辑● 帮助私行理财经理掌握结合高客资产状态进行家族财富管理与传承业务营销的销售技能● 帮助私行理财经理学会使用高客家族财富管理与传承工具为高客进行家族财富管理课程对象：银行业个金条线/财富管理条线/私人银行条线理财经理课程方式：知识讲解 案例分析 场景演练 话术通关相结合课程时间：2天，6小时/天课程大纲第一讲：高客家... 课程收益：●帮助私行高客了解家族财富管理与传承的趋势与动态●帮助私行高客了解高客家族财富管理与传承的工具与架构●协助私行理财经理通过高客沙龙讲座进行营销转化课程对象：银行业个金条线/财富管理条线/私人银行条线高客理财经理课程方式：知识讲解案例分析场景展示工具应用课程时间：05天，6小时/天课程大纲第一讲：中国大陆境内高客家族财富透视一、高客资产类别分布第一类：金融资产第二类：非金融资产第三类... 伙伴关系失败的原因1）买方未能调整好自己的心态2）缺乏足够的相互依赖性3）某一方的关键任务被替换4）低估建立关系需要的投入5）关系太松散七、合资企业八、内部供应九、供应商感知和企业议价地位对供应战略的影响1 “质量是企业的生命”，特别是全面质量管理，从“完美无缺”质量管理，到TQM或者是TQC，到ISO9000再到6sigma；层别法概念学员练习：针对柏拉图找出的前五大不良进行层别分析，采用道具分组练习讨论层别结果：学习共线性，大类层别与小类层别的优缺点，生产流程轴与时间轴的交叉，共线性的统计排除法互动：多人少量的案例，多个星期但频次相近案例（开发深度层别能力）方法：创新的绘图方法分析：交通事故... 职场360度高效沟通课程背景大部分公司都关注员工的技术能力，将其视为工作中取得成功的重要因素。认识自我与改变行为课后行动为了把所学技能运用到实际工作中去，你要明确关键行动，并且制定一个行动计划。你也将熟悉管理工具箱中的工具，并将这些技能运用到实际工作中去。 在职责范围内寻找原因（机会），转嫁责任，无法解决问题二、真因分析三步曲分析实物分析过程真因工具三、真因分析的常用工具工具1：5WHY法（产生/流出）工具2：鱼骨图案例展示：客户端出现Mura缺陷1）鱼骨图的步骤第1步：确定鱼头：问题第2步：确定主刺（主因）第3步：确定中刺（中因）第4步：确定小刺（小因）第5步：验证要因案例练习：为什么培训没有效果2）鱼骨图实用注意事项a原因解析愈细越好,小刺... 课程收益：● 调动所有员工的积极性，实现个人目标、团队目标和组织目标● 建立有效的沟通平台，促进员工和经理间“一对一”的伙伴式沟通● 建立一种共同的语言和行动准则● 增强改善个人和组织绩效的愿望，并付诸于具体的行动● 提高管理人员的能力，使他们擅长进行工作指示、目标制定、教练辅导、绩效评估、积极聆听、有效反馈和积极主动解决问题、降低员工流失率和旷工率、提高员工保留率、全方位提升工作满意度和团... QC小组活动的宗旨1）提高员工素质，激发职工的积极性和创造性2）改进质量，降低消耗，提高经济效益3）建立文明的、心情舒畅的生产、服务、工作现场3内部评审与发表1）制定QC小组活动制度与评核标准2）统一报告的框架与内容3）评审与现场发表活动四、创新型活动程序简介1 企业需求
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3月-遇见威力无穷的乐训中国 二维码
时间：2017年3月23日-3月27日 地点：上海-乐训中国培训室 出场人物：乐训中国掌门人练荣斌老师（充满能量）、乐训中国两位敬业的书童Eline（写的一手好字儿，画的一笔好画）和孟舟（拍的一屏好照片） 主题：乐训中国培训师培训TTT特训营（上海站） 美国ACI国际职业培训师认证 参加者：27位来自天南地北中爱学习有追求的同学们 在2017年春暖花开的3月，在自己十几年HR职场里迷失的时候，让我幸运而又忐忑的遇到了乐训中国，在此之前一直在微博上默默的关注练老师的干货，这次终于“身临其营“，五天四夜紧张而又愉悦的学习中，感受到的是杠杠的专业与浓浓的情感，专业来自于课程内容、导师经验、实战演练，情感是练老师对培训事业的热爱、倾其所知、乐训助人，另外就是27种风格囧异的style，也没有让我们分裂，而是强烈，哈哈强烈的碰撞。
——练老师的金句 最气势：掌握会说的能力，在任何时代都威力无穷（配以练式招牌动作） 最乌龙：蚂蚁呀嘿（什么东东，嘿嘿这里卖个关子，请来现场体验） 最修炼：博闻强记、术有专攻、乐训助人 最纠结：最可怕的太后，就是“然后”（啊，啊，啊拍桌子拍桌子）
——特训营的“魔练”（不是魔鬼的魔，是魔力的魔） 初来乍到乐训特训营，想着五天时间，可以慢慢消化，忽不知，第一天很准点很准点的开始，练老师一上来，一个引人入胜的视频，一连串问题引申开来，就再也没有慢慢这一说了，干货一一甩出。 第一天下来练老师采取的战术是他跑我们追的节奏，第一练#练脑#。 面对有些培训师的专业术语，理论步骤，他都很细心诙谐的总结成方便记忆的名称，例如搭框架模型的“如来神掌“、课程设计工具”六脉神剑“，以及培训师的错误表现空洞派、古墓派、反动派的形象比喻等等，第二练#练记忆#。 培训师必须具备编导、点评、即兴发挥的功底，所以每个知识点后都有演练，练老师现场点评及纠正，第三练#练胆量#。 为了更好的消化当天的知识，晚上会有2小时的答疑解惑，仿佛回到学生时代，他仍然不厌其烦的悉习指导，第四练#练体力#。 在训练营中特别的收获是，27位”大伽“各怀绝课，销售、思维导图、人力资源、美妆、整理、电商运营、专业主持、心灵成长等等，学各家之长，第五练#练格局#。 随着培训圈发展，许多新生产品出来，乐训也在不断精进与迭代，荣幸邀请《世界咖啡》的译者之一汤素素老师给我们带来耳目一新的视觉呈现和促动师理念，伴着彩笔、图像，课堂上立刻五颜六色起来，第六练#练创新“。 看到这么多有趣生动的地方，同学们已经在充满魔力的特训营修练自己，当然最重新的第七练，练老师反复强调的是”练习“。 ——我心中的@练荣斌老师乐训君、热爱、乐于助人 练老师对于自己的经历提及不多，其中一段我印象特别深刻，并也用来鼓励自己。他决定开始职业培训师道路时，因为觉得比别人晚，他每天用比别人多三倍的时间专注在培训上，练习普通话、演讲、去听领域里所有大咖的课，在短时间里在培训界占有一席之地。当我问到自己困惑的时候，他会用最有直接最真实的，以及他过往的经历无私的帮助你。 3月遇到威力无穷的乐训，是我2017年最完美的开始，希望每一位乐训营的我们都能发挥自己的小宇宙，不断壮大乐训同盟会，从这里出发，未来很美！ 乐训中国TTT特训营23期.peipei
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